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国企社会招聘是正式员工吗

1、是。根据查询相关法律法规显示，正式签订的劳动合同的都是正式员工，而国企社招的是跟国企正式签订劳动合同的，所以是他的正式员工。

2、不算。根据查询相关信息显示，国有企业社会招聘的员工，不一定都不是正式员工。虽然社会上的各行各业都在使用不同用工方式，绝大多数是合同工，但也不能说没有正式工。

3、是。长沙地铁作为国企单位，公开的社会招聘员工都属于正式员工，进入地铁之后通过努力甚至可以得到国企编制。国企，即***能对其行使有效的直接或间接控制、具有商业或非商业目标的企业都可以定义为国企，包括国有控股股份制企业。

4、经人社局招聘的国企不一定有正式编制。一般来说，国企员工的正式编制是指具有公司正式编制的员工，也就是通过公司招聘、考核、体检、入职培训等程序后，成为公司的正式员工，享受公司正式员工的所有待遇。

5、社招进国企是正式工。根据查询相关信息显示，有国企直接进行的招聘是正式工，是劳务派遣进入的国企就是临时工但是也是有劳动合同的。

社招进国企一定是临时工吗?

社企进去国企不一定是临时工，不过很多都是临时工，这么说准确一点，也有特殊直接正式职工的，临时工也不怕，努力干几年，也有机会转正。

不算。根据查询相关信息显示，国有企业社会招聘的员工，不一定都不是正式员工。虽然社会上的各行各业都在使用不同用工方式，绝大多数是合同工，但也不能说没有正式工。

社招进国企是正式工。根据查询相关信息显示，有国企直接进行的招聘是正式工，是劳务派遣进入的国企就是临时工但是也是有劳动合同的。

社招进南航不一定是临时工。有南航直接进行的招聘是正式工，如果是劳务派遣进入的南航就是临时工但是也是有劳动合同的。据资料显示：南航为国企，国企和机关单位事业单位不一样，国企是没有编制的主要是签订劳务合同。

怎么成为铁路正式员工

1、通过考试的方式 铁路局现在的正式招聘都可以通过考试进去，考铁路总公司的公务员这个是最最牛的了，只有铁路总公司现在还有公务员编制（行政编制）。其余的铁路局招聘只能是国企正式工了。

2、大部分招聘无需笔试，只要通过面试即可。通过校园招聘进铁路公司，可以说是非常容易的一条途径了，基本上符合招聘要求都能过。

3、符合基本条件，根据招聘信息，确保自己符合基本的招聘条件，如年龄、学历、专业要求、身体健康等。如果条件不符合，可以选择其他适合自己的职位或者寻找提升自己条件的方法。

合肥轨道交通是国企吗,待遇怎么样?

合肥地铁有五险一金的，合肥轨道交通是市属独资企业，是会给员工缴纳五险一金的，***待遇也很好，周末双休。合肥地铁一般指合肥轨道交通。合肥轨道交通（HefeiMetro）是服务于中国安徽省合肥市的城市轨道交通。

所以合肥轨道交通肯定是国有企业，至于待遇一般是参照地方国有企业的待遇来核算。普通地方国有企业，一个月也就四五千块钱。技术岗位应该会高很多，比如开车的司机等等。

动力感觉涡轮的动力挺好的，只是感觉双离合调校的还是有点问题，动力输出有点延迟，档位变换感觉也跟自己想的不一样，但是一旦加速起来，感觉还是很带劲的。而且基本的实习也是在合肥轨道交通进行。

有。根据查询合肥市轨道交通集团***显示，合肥市轨道交通集团属国营企业，有编制，分为行政编制、事业编制、聘用工三种。合肥轨道交通是服务于中国安徽省合肥市的城市轨道交通，于2016年12月26日正式运营。

属于国企。合肥地铁的安检员一般属于合肥市轨道交通集团有限公司或其下属单位的职工，该公司是国有企业，由合肥市***出资成立，负责合肥地铁的规划、建设、运营等工作，可以说合肥地铁的安检员在组织形式上属于国有企业。

是。是合肥市属的地方国有企业。在中国大陆，国企可以分为中央所属国企和地方所属国企，中央所属国企就是所谓的央企。合肥地铁由合肥城市轨道交通有限公司负责运营，不是央企也不是省属国企，而是合肥市属的地方国有企业。

国企社招一般会有编制吗?

中建西南院社招有编制。中建西南院校招的大部分是编制内，社招的除了有注册证的给编制，其余都是劳务；属于国企的正式工编制。所以社招的也是有编制的。

要看国企单位招聘上的具体说明，不能一概而论，有的招聘岗位会是合同制，有的则是企业编制。但有企业编制的招聘岗位一般会安排相应的考试。社招进国企考试科目：国企考试内容不同单位，考试内容也会不同。

是。根据查询相关法律法规显示，正式签订的劳动合同的都是正式员工，而国企社招的是跟国企正式签订劳动合同的，所以是他的正式员工。

国企社招有编制 现在国企招聘都相对比较正规了，主要有三种招聘方式：校园招聘、社会招聘、劳务派遣；题主所谓的内招其实属于社会招聘的一种，限定招聘对象为集团内部员工。

国有企业在现行的规则之下，是没有编制的，企业和劳动者的关系一般都属于合同关系。对于国有企业来说，只要是正式聘用的人员，企业都会和劳动者签订劳动合同，确定双方的权益，因此，国企并不存在编制的说法。

没有。上海邮电设计咨询研究院是事业单位国有企业，社招员工是合同制、劳务派遣制、公益性等招聘，不是正式员工，是没有编制的。